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최적화 된 1:1 전용 HR팀
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어떤 팀이 사용하나요?

지원자는 있지만 서류 탈락율이 높거나 지원자 숫자가 너무 적다면,
하지만 채용에 적극적인 팀이라면, 스카우트 서비스가 최적입니다.

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"우리는 작고 강한 팀을 만들고 싶어요"

메텔 이혜환 COO의 채용 이야기

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여긴 진짜, 출근할 맛 나요

팩토스퀘어 팀의 채용 이야기

지원전에 이야기

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'빅테크'도 스카우트로 대부분의 인재를 채용합니다

스타트업에서 스카우트 자동화 서비스를 가장 잘 활용하는 법

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대비 안하면 '큰일'나는 채용 시장의 대격변 다섯 가지

채용 시장에서 선택 받는 스타트업이 되기 위해 준비해야 할 것은?

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실력은 좋은데 핏이 안맞는 지원자, 채용해야 할까?

"실력", "조직문화 FIT"중 어떤 토끼를 잡아야 할까요?

합리적인 가격

시간을 이렇게 아꼈는데도 합리적

LITE

50만원

포지션 당

10일 동안

60~90건 발송

PRO

70만원

포지션 당

14일 동안

100~150건 발송

ENTERPRISE

150만원 ~

3개 포지션 진행시

14일 동안

250건~ 발송

자주 묻는 질문

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